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面对员工的懒散,企业是时候来一次团队拓展训练活动了!
刺激思维反应,提高工作效率
  在春节放假的过度的这段时期,人会变得很懒散,不愿意活动动。拓展训练就是通过户外拓展训练项目,让员工动起来,在项目的体验中有效的刺激员工懒散的思维,让员工从原来的状态走出来,从而提高工作效率。与此同时,每个拓展训练项目的设定都有他特有的目的。在拓展训练项目介绍后的分享环节,拓展师的讲解加上员工的感悟分享会很大程度上刺激员工的思维,扩大他们的知识面,同时也会产生激励作用。
激发工作热情,激发团队战斗力
  在拓展训练中,首先会对学员进行破冰分组,这会使不同小队的成员之间感到明显的由比较引发的竞争压力,从而增加学员行为的内在动力。在这种由竞争带来的高压力下,成员从团队合作中得到足够的安全感,从而增强了对团队的归属感,有效地提高了团队的凝聚力。其次员工在团队拓展训练项目中通过团队合作,感受团队合作的快乐,体验团队力量的伟大从而激发学员的热情和团队战斗力。
  总之,企业在面对员工的懒散行为时选择给员工做拓展训练,一方面有利于激励员工,增强团队的战斗力;另一方面也体现了企业对员工的关心,以及团队的温暖,更重要的是有效的缓解和释放了员工内心压力。

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