企业人资或者管理人员在组织公司员工户外拓展活动时，会找拓展训练公司供应商，拓展公司如何选择大部分组织者都是很茫然，根据自己的经验选择公司品牌、公司那年成立的、培训案例、公司规模、还有亲自去对方公司考察等等，这样通用性的考察也对，但为了更好的考察拓展行业的拓展公司，需要了解一些这个行业的特殊业态。
户外拓展是一个新兴行业，从业人员70后、80后为主，所以在选择拓展公司和拓展教练的时候擦亮您的眼睛。
安全无小事，每一年拓展培训旺季各地都有安全情况发生，每一次安全事情的发生和教练、场地器材都有很大的关系，在选择拓展公司时，一定要要求安全问题，
要求：
首选：选择拓展公司最好选择当地创办时间长的拓展公司。因为这样的拓展公司还能继续做下去，说明这家公司户外拓展安全一般没有问题，有规范化安全的保障，还有无论是教练资源、拓展项目资源和拓展训练场地资源都比较丰富，供选择性多。一般如果该公司业务不太繁忙基本可以使受训者达到理想的训练效果，这样公司有相对全面的培训体系，和场地与安全基础。
其次：选择拓展教练，最好能要求拓展公司的培训总监级别。如果拓展培训做出品质最好找从业8年以上教练（年龄控制28—35岁）这个时期的教练一般经验丰富、精力也旺盛。当然个别年轻教练也能独挡一年，娱乐方面反而比老教练效果还要好，看你们的要求在选择拓展教练，一般拓展公司会根据不同的学员安排相应的项目和教练。南北方企业的不同、民企国企外资企业、行业不同安排的教练都有很大的考究。
再次：拓展教练最好是全职教练，目前拓展行业中大多都是兼职教练，不是说不好，术业有专攻，“一个专职医生和一个兼职医生你选哪一个？”其次如果一个教练都不懂的忠诚于自己的企业，那还带谈什么忠诚呢？
细节：
1，价格，看看这些年这家公司整体价格变化幅度大不大？如果幅度非常大，或者价格非常低建议不要找这样公司，我们都知道各行各业都有打价格战的，但是唯独培训行业不能打价格战，培训是奢侈品，如果培训结束企业的发展与效益得到了大发展，这样的培训应该是无价的。所以价格战的公司首先不是做培训，其次找的教练也只是给你们做了流程，几乎看不到什么品质。
2、效果，根据不同公司和不同的受训对象一般有资历的教练和公司都会有不同的策略，所以要想培训出效果 还是需要为你们的学员 量身定做 方案 这样方案价格一般比较贵 ！其次执行该公司的 标准课程 也就是说 有些训练课程 执行了很多遍的不需要 过多修改 只要做就能出效果 价格也是定好的，不用过多去谈低价。
3、项目，不一定要非常新颖 就像吃面条 无非吃的就是面 只是佐料不一样 也就是 拓展应该与结果作为导向 同时要求 老项目应该有适当的新规则 就想军训无论参加多少次 都要有四面转法选择做拓展项目 不要一味的寻找新刺激 ，关键是 规则能为你们的团队做多少调整 以及调整的目的是什么！
4、场地，根据你的培训时长，最好拓展场地集住宿、会议室、餐饮、交通、周围环境为一体，随着行业的发展，拓展行业更加细分，有专门提供户外拓展场地的度假村、山庄、公园等等。
南京拓展公司 南京拓展培训 南京户外拓展 南京拓展活动 南京拓展训练 南京素质拓展 南京拓展训练公司 南京户外拓展公司
南京户外拓展训练公司 南京户外拓展公司 南京拓展培训公司 南京拓展训练公司 南京拓展训练基地 南京素质拓展训练 南京户外拓展基地 南京拓展培训 南京拓展训练 南
京户外拓展训练 南京野外拓展 南京素质拓展 南京拓展基地 南京拓展公司 南京拓展活动 南京户外拓展 户外拓展公司 户外拓展训练 素质拓展训练 拓展训练公司 拓展
培训公司 拓展教练 拓展活动 拓展项目 拓展基地 户外拓展 拓展公司 拓展训练 培训师
(责任编辑：博为拓展编辑部)
